特朗普称，美国轰炸机击中的三个核基地“被彻底摧毁”。不过，其他人则更为谨慎，尤其是对位于福尔多、深入地下的铀浓缩基地。

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第十六届新领军者年会于2025年6月24至26日在中国天津举办，主题为“新时代企业家精神”。国家发展和改革委员会副主任周海兵出席并演讲。

宁敏是券商行业少有的女性掌舵者，她的领导风格独特，思维敏捷、作风干练，在管理中展现出女性领导者独有的刚柔并济。她有着深厚的风险合规领域工作经历，在平衡风险与发展时展现出难能可贵的定力，始终将风险合规放在重要位置，推动中银证券建立稳健进取的风险管理理念，将“客户风险视为自身风险进行管理”“所有防线都是一道防线”贯彻到风险合规管理体系建设和日常管理工作当中。中银证券加大资源投入推动建设全面风险管理系统，搭建智能一体化平台，全面提升风险管理数字化水平。得益于这种稳健的发展理念，宁敏任职期间中银证券未发生重大风险合规事件，经营业绩持续向好，稳中有进。

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在当时的经济上行期、城乡对金融服务的需求正处于“旺盛”阶段，村镇银行恰好契合了当时阶段的实际需求，故而很快就遍地开花、并成为城乡金融的主力军之一。从2007年开始的数年间，村镇银行以每年200家左右的规模快速出现，之后增速放缓、并于2021年达到巅峰的1651家，短短十余年就占到国内银行总数的35.9%。

据报道，上半年即将结束，近期各大券商陆续召开2025年中期策略会，对于证券行业下半年发展前景和投资布局的研判也逐渐清晰。中信证券预计，中性假设下，2025年上半年，行业净利润同比增长率有望达到37.7%，继续保持较好表现。

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据了解，早期该机构的薪酬激励标准为“2-1”，即被投项目2%超额收益奖励分配给项目投资团队，项目亏损则按实际损失额的1%罚扣。后期薪酬激励标准被提高至“4-2”，即被投项目4%超额收益奖励分配给项目投资团队，项目亏损则按实际损失额的2%罚扣。这种薪酬激励制度与市场化制度相比，增设了项目亏损的惩罚机制，既能一定程度满足对优质人才的激励作用，还增加对投资决策的约束效果，防止只奖不惩的情况下可能导致的过度投机行为。奖惩制度的设立亦使得该国资头部VC的投资团队成员与企业、项目间利益实现一次深度绑定，加深了投资团队的决策用心程度及谨慎程度。