美联储6月 FOMC会议维持利率在4.25-4.5%水平不变，符合预期。鲍威尔在会上强调了美国经济韧性尚在，失业率保持低位，并删除了担忧未来高失业率和通胀率的言论，但提到了滞胀可能性加大。按兵不动是美联储当前的最佳策略。发布会结束后，市场小幅下修2025全年降息预期，后续，我们认为今年降息或达不到市场普遍预期的2次，美国经济的韧性与后续特朗普政策的不确定性使得一向数据导向的美联储更加有理由继续观察。

投资人和机构的员工们也明显感受到了周期的变化——当整个行业进入下行周期，无人能撼动下滑的DPI。这似乎成为一种魔咒，正在打破强制跟投这个美好的童话故事。

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“深入贯彻落实***总书记重要指示精神，上海将坚持系统观念，持续增强‘五个中心’建设的整体效应、平台效应、放大效应和辐射效应，进一步提升功能设计、制度供给、政策突破的体系化水平，努力推动城市能级和核心竞争力实现新的更大跃升。”上海市委副书记、市长龚正表示。

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（十六）加强金融消费权益保护。建立健全金融消费者权益保护机制，将金融消费者权益保护贯穿于金融业务全流程、各环节，强化金融产品和服务信息披露，规范产品营销宣传和销售行为。加强数据安全和个人信息保护，强化合作机构管理，严格规范逾期催收行为。完善金融消费纠纷处理机制，构建运转高效的业务咨询和投诉处理渠道。加强金融消费者教育，倡导健康消费文化和习惯，引导合理借贷、理性消费，自觉防范、**非法集资及电信网络诈骗等非法金融活动。

法国巴黎银行首席美国经济学家James Egelhof说，“鲍威尔似乎没有对通胀的可能走向采取行动的紧迫性，而且他似乎认为做出错误评估的风险很大。”

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“奖惩制度和强制跟投的叠加相当于团队成员在对项目上杠杆投资，项目亏钱，我们损失相较于以前会更多。”在这种不合理制度的设立下，即使在被誉为铁饭碗的国资投资机构中，亦导致不少员工抱怨甚至是离职潮的现象出现。