据了解，早期该机构的薪酬激励标准为“2-1”，即被投项目2%超额收益奖励分配给项目投资团队，项目亏损则按实际损失额的1%罚扣。后期薪酬激励标准被提高至“4-2”，即被投项目4%超额收益奖励分配给项目投资团队，项目亏损则按实际损失额的2%罚扣。这种薪酬激励制度与市场化制度相比，增设了项目亏损的惩罚机制，既能一定程度满足对优质人才的激励作用，还增加对投资决策的约束效果，防止只奖不惩的情况下可能导致的过度投机行为。奖惩制度的设立亦使得该国资头部VC的投资团队成员与企业、项目间利益实现一次深度绑定，加深了投资团队的决策用心程度及谨慎程度。

作为一个曾经喜欢 DIY 装配电脑的玩家，早年在 CPU 选择上一直看 CPU 天梯图，没想到这个图表类型有朝一日竟然能被用在金融产品收息数据上，第一个想出来的，绝对是个“天才”。

亚马逊AWS证实与SK集团合作在韩建设AI数据中心。亚马逊旗下云服务部门AWS此前已发布相关消息，并宣布与韩国的SK集团达成了一项扩大的合作协议。根据该协议，这家云计算巨头将在韩国建设一个100兆瓦（MW）规模的数据中心。作为该协议的一部分，蔚山市将设立一个新的AWS人工智能区，预计将于2027年启动，SK集团预计将扩大其容量，以努力成为亚太地区的数据中心枢纽。

但这次的背景有所不同：不仅是特朗普总统，而且还有多位白宫官员都已加大了对鲍威尔的压力，要求他开始降息。现在两位重要的美联储官员最近几天表示，他们可能会支持最早在7月份降息。

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该公司表示，预计该平台及名为 FIUSD 的稳定币将于今年年底前接入其现有银行和支付基础设施。Fiserv 解释称，将 FIUSD 添加到其覆盖约 1 万家金融机构和 600 万个商户点位的网络中，“将为 FIUSD 提供即时规模效应，同时创建一个数字资产网络，客户可借此构建新产品和服务。”

赖清德在讲话中偷换概念，抹杀二战胜利成果，抛开《开罗宣言》、《波茨坦公告》等一系列具有国际法效力的法律文件，挑战扭曲联大第2758号决议，妄称“台湾不属于中国”、鼓吹“互不隶属”，完全违背国际法，是对国际法权威的公然挑战。