再者，各公司应当建立健全分红保险分红水平动态管理机制，完善决策程序，规范信息披露，明确产品、精算、投资、财务、合规、风险管理和消费者权益保护等部门职责和具体责任人员。

本来工资就不高，还得掏出一部分钱跟投，这对于薪资较低的人民币基金而言，压力不小。“LP的资金从属性看，本身就是用于投资，但是员工的工资，是用于生活，这怎么跟得起？”北京某机构投资人向融中记者吐槽。

第二个锚点是更宏大的叙事：今年2月SEC大范围调研时，约谈了微策略老板Michael Saylor，他提到了一个数字：10万亿美元。所以，大家都认同这个赛道的想象空间极大。

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在塔瓦雷斯领导下，斯特兰蒂斯的全球销量从 2021 年（公司成立之年）的 650 万辆下降 12.3%，至 2024 年的 570 万辆。其中包括同期美国销量暴跌约 27%，至 130 万辆。这家汽车制造商在美国的销量从第四位跌至第六位，在此期间市场份额从 11.6% 降至 8%。

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值得关注的是，作为行业少见的女性掌舵者，庄园芳或将带来差异化治理思路。在量化策略盛行、业绩排名压力空前的环境下，其倡导的“审慎平衡”理念，与杨华辉时代“专业主义敬畏”一脉相承。这种拒绝短期狂欢、专注长期价值的战略定力，恰是应对资管业“基钦周期”波动的关键。